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石家莊為女子就業(yè)開展專場招聘會
日期:2014-03-10 瀏覽

昨日,由石家莊市婦聯(lián)和市勞動就業(yè)服務局聯(lián)合主辦的石家莊全民創(chuàng)業(yè)就業(yè)集中行動暨婦女就業(yè)招聘會在石家莊市人力資源市場全面啟動。據(jù)統(tǒng)計,本次招聘會有30多個行業(yè)的150余家用人單位進場招聘,共提供近5000余個崗位和40余個婦女創(chuàng)業(yè)項目,當天共有4000余名婦女到場選擇崗位和項目,初步達成就業(yè)創(chuàng)業(yè)意向2000余個。

  現(xiàn)場:

  女性就業(yè)專場顯“熱鬧”

  昨日上午9點左右,記者趕到石家莊市人力資源開發(fā)中心時,已經(jīng)有求職者手里拿著簡歷和資料開始應聘。記者在現(xiàn)場看到,本次招聘會涉及醫(yī)療衛(wèi)生、餐飲、教育、洗染、編織、服裝加工等30多個行業(yè)的150余家用人單位進場招聘,石家莊市四院、市科普中心、國大集團等單位到場招聘,共提供教育、醫(yī)藥、物流、餐飲、家居、旅游等適合婦女就業(yè)的近5000余個崗位和40余個婦女創(chuàng)業(yè)項目。

  在洽談會現(xiàn)場,不少女性都對這樣的專場招聘表示出了期望,她們紛紛認為,舉辦女性專場招聘會,意味著給她們多提供一次機會,當然也就多一次成功的可能。

  雖然是專場招聘,但是在求職現(xiàn)場,記者還是看到,有一些男性出現(xiàn)在了求職隊伍里,不過,男性小趙說,他轉(zhuǎn)了幾圈,感覺這些女性的崗位薪水對于男性來講確實差了點?!搬槍ε缘膷徫欢际切╀N售、接待什么的,崗位薪水都不怎樣?!?/P>

  聚焦:

  女子就業(yè)是否“受限”?

  已經(jīng)連續(xù)參加好十幾場招聘會的小何在這個專場招聘上依然顯得有些無奈,她學的是數(shù)學,但因為不是師范專業(yè),又是女生,對于找什么工作她真的是一籌莫展?!爱敃嫲扇思也灰隼蠋熞矝]有教師資格證,人家也嫌我們不是師范專業(yè),何況我還是女生,很多崗位都不合適。”小何說,她去應聘一些企業(yè)的會計崗位時,用人單位一看是女生就說,這個工作如何辛苦,不太適合女生。

  記者發(fā)現(xiàn),由于是婦女就業(yè)招聘會,招聘崗位集中在家政、手工、服務業(yè)等崗位,技術崗位幾乎沒有,“整個招聘會提供的崗位都集中在銷售和服務類崗位,可是女人真的就只能干這些嗎?”“其實,在這次的女性專場招聘會的組織上,我們就遇到了困難,很多比較好的企業(yè)就不太愿意參加這樣的專場招聘?!笔袐D聯(lián)相關負責人介紹說。

  深入:

  就業(yè)扶持應多向女性傾斜

  “很多企業(yè)對女性不僅不歧視,反而是有很大需求的?!痹谧蛉盏默F(xiàn)場,有招聘的女企業(yè)家就表示,她可以代表大部分企業(yè)說,他們在招聘員工的時候,確實不存在性別歧視?!罢w來說,女性的就業(yè)率遠遠要低于男性?!弊蛉?,石家莊市婦聯(lián)的相關負責人這樣表示,他們每年都會舉辦這樣的女性招聘專場,同時,他們也希望更多的女性積極地投入到全市的創(chuàng)業(yè)就業(yè)熱潮中。

  與此同時,諾亞人力資源專家、高級職業(yè)指導師張東萱提出,除了招聘途徑,更多的女性就業(yè)扶持政策也很重要,政府可以在法律法規(guī)上,出臺些傾斜政策。

  延伸:

  就業(yè)難,女性成創(chuàng)業(yè)主力

  “沒有合適的工作,不過我覺得這次展示的創(chuàng)業(yè)項目我倒比較感興趣?!弊蛉盏默F(xiàn)場,40歲的李女士圍著幾個手工創(chuàng)業(yè)項目說,現(xiàn)場創(chuàng)業(yè)推介項目人一句話點醒了她的創(chuàng)業(yè)思路。像趙女士一樣,昨日的推介會現(xiàn)場,記者看到了不少四五十歲的家庭婦女,她們幾乎成了期待創(chuàng)業(yè)軍團的主力。和就業(yè)區(qū)不同,創(chuàng)業(yè)區(qū)的女性儼然成為主力,大部分項目都是手工制作等適合女性的項目。

  業(yè)內(nèi)人士表示,從創(chuàng)業(yè)成功率上看,女性比男性要高。創(chuàng)業(yè)者需要有足夠的創(chuàng)業(yè)熱情和創(chuàng)業(yè)夢想,需要具備較好的溝通交流能力,需要踏實勤奮,從這些方面來說,女性都占據(jù)了一定的優(yōu)勢。